M'assabento per diferents vies que la Generalitat ha signat un programa amb el govern del Quebec per tal que joves professionals catalans puguin anar a treballar a aquesta nació del Canadà. El Quebec té una taxa d'atur del voltant el 4% i que han vist Catalunya i l'alta qualificació de joves professionals del nostre país, que no tenen la sort de poder treballar, com una font de millorar per a les seves empreses i la seva competitivitat. D'altra banda, aquests joves tenen l'oportunitat d'adquirir experiència professional i guanyar-se la vida, encara que sigui lluny de casa. És una manera de no deixar perdre capital humà, de no desperdiciar el talent i l'enginy d'aquests professionals que no estan trobant les seves possibilitats laborals a Catalunya. Em sembla una iniciativa molt bona.
A Estats Units, és normal que la gent periòdicament, cada 5 o 10 anys, canvii d'Estat, de feina o d'àmbit professional. Els canvis de ciutats són freqüents i normals. A Europa tenim una altra concepció. És cert que cada vegada més les distàncies s'escurçen i que aquesta tendència a l'immobilisme laboral es va trencant, però encara ara als europeus ens costa això d'emmigrar.
La crisi que vivim és dura i cruel, però potser pot fer sorgir oportunitats, innovar i ens pot fer moure per tal de buscar una sortida que ens ha de fer més forts, no només individualment sinó també col·lectivament.
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada